Teambildung
Voraussetzung für eine optimale Teambildung ist das klare Projektziel mit eindeutigen Aufgabenstellungen. Die personelle Besetzung zur Lösung der Teilaufgaben erfolgt aufgrund von Persönlichkeit und von fachlicher Kompetenz.
Auf Privilegien und Sonderstatus wird zugunsten von Menschlichkeit verzichtet, um den psychologischen Kräften von persönlicher Macht, Konkurrenz und Neid keinen Nährboden zu bieten. Jeder anerkennt die Arbeit des Anderen und bringt seinen persönlichen Einsatz aufgrund seiner Qualifikation und seiner Ressourcen und erhält dafür direkte und indirekte Wertschätzung.
Durch transparente und offene Kommunikation wird Vertrauen geschaffen. Durch gemeinsame Unternehmungen, Gemeinschaftsspiele und persönlichen Austausch wächst das Team zu einer "Projekt-Familie". Jeder stellt einen wesentlichen Teil des Ganzen dar, auch die Teamführung in ihrer individuellen Kompetenz (vgl. Team Alinghi, das sehr erfolgreich den Americas Cup 2003 gewonnen hat). All dies ist für die individuelle Motivation, den persönlichen Einsatz und damit für den Gesamterfolg äusserst notwendig. Russell Coutts, Skipper der Alinghi fasst dies wie folgt zusammen: "The only ego at work, was that of the team!"